Erlebnis-TeamCoaching


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Erlebnis Coaching
hilft ihnen (versteckte) Konflikte aufzudecken,
zu lösen und die Zusammenarbeit zu verbessern.

- Arbeitet ihr Team lösungsorientiert?
- Wird die Zusammenarbeit im Team gestört?
 - Gibt es Kompetenzgerangel? Neid zwischen den Mitarbeitern?
- Werden Sie als Führungsperson nicht genügend respektiert?
- Belasten persönliche Probleme die Teamzusammenarbeit?
 
- Gibt es Stresssituationen, die besonders belastend sind?
Ein außergewöhnliches Event!
Erlebnis-Coaching als Konfliktbewältigung

Warum kann Erlebnis-Coaching so wichtig sein?
Es gibt viele Gründe einen externen "Berater-Coach" bei anstehenden Entscheidung- und Veränderungsprozessen zurate zu ziehen.
Der Coach hilft z.B. bei Konflikten unter Kollegen,
Betriebliche Veränderungen oder Führungsproblemen.
Dabei geht es nicht darum, den Konflikt vom Coach lösen zu lassen.

Sondern der Coach soll helfen mit einen andern Blickwinkel neue Herangehensweisen zu erarbeiten.
Beim Erlebnis-Coaching werden die Teilnehmer aus der "Komfort-Zone" geholt,
um in neuen Situationen Lösungsansätze für den Berufsalltag zu finden.
In Grenzsituationen werden Menschen vor Herausforderungen und ggf. vor Konflikte gestellt,
die durch Handeln gelöst werden können.

Menschen fühlen sich  erst dann wahrhaftig gefordert,
wenn automatisierte Denk- und Verhaltensweisen und eine gewisse Vertrautheit aufgegeben werden müssen.
Während wir bei sicheren Situationen auf ein gewohntes Handlungsschema zurückgreifen können,
fordern uns prinzipiell unsichere Situationen besonders heraus,
weil wir nicht mit letzter Bestimmtheit sagen können, ob die Situation erfolgreich bewältigt werden kann.


Über uns:


Für das perfekte Erlebnis-Coaching stellen wir ihnen über 20 Jahre Erfahrung zur Verfügung.
Sprechen sie uns an, wir helfen ihnen, ihre Ziele zu erreichen.

Ihre Ansprechpartner für Erlebnis-Coaching sind:
Eilert Bretting und Ellen Conrad
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Fragen Sie nach unseren Bausteinen.

Schmiede :
·         Kick-off für neue Projekte und
          Aufgaben
·         eingefahrene Strukturen lösen
·         Bereitschaft für Veränderungen
          wecken
Brot Backen:
·         Für einander sorgen,
          Verantwortung übernehmen
·         Neue Strukturen ermöglichen
·         Kick off zu neuen Projekten
Klettergarten:
·         Teamzusammenhalt stärken
·         Konflikte lösen
·         Mut zur neuen Herausforderung
          entwickeln
·         Gegenseitiges Vertrauen entwickeln
Mini-Survival Tour:
·         Selbstbewusstsein der
          Teammitglieder stärken
·         Konflikte lösen
·         Teamzusammenhalt stärken
Pferdegestütztes Coaching:
·         Verantwortung / Führung
          übernehmen
·         Konflikte lösen
·         Umgang mit ungewohnten
          Situationen
Floßbau
·         Gegenseitiges Vertrauen entwickeln
·         Mut zu neuen Herausforderungen
          entwickeln
·         Kick off zu neuen Projekten
Wir kommen auch zu ihnen!  


Fragen Sie nach Einzelheiten...
Durch unser Erlebnis-Coaching
gehen Sie neue Wege,
die nachhaltig in ihr Berufsleben übertragen werden.
Der Weg zu uns:


Bürozeiten:
Mo.- Fr. 9.00 -14.00 Uhr
Sowie nach telefonischer Vereinbarung

  
Rotenburger Str. 12
36199 Rotenburg a.d.F.
Kontakt:









Rotenburger Str. 12
36199 Rotenburg a.d.F.
06623 - 919720
agentur@erlebnis-teamcoaching.de


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